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Lohnrisiko und Entgeltfortzahlung bei Arbeitsausfällen aufgrund der Corona-Pandemie
16. Juli 2021
Published by bhkwp.admin on 16. Juli 2021
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Wege in den Dritten Weg – Lösungsansätze im Konfliktfeld zwischen staatlichem und kirchlichem Arbeitsrecht (Teil 1)

Der Beitrag der RAe Dr. Vogel/Fauth setzt sich mit den Konfliktfeldern kirchlichen und weltlichen Arbeitsrechts auseinander: Wie kann kirchliches Arbeitsrecht in die einzelnen Arbeitsverhältnisse integriert werden? Der wohl häufigste Fall von bisher weltlichen Betrieben ist der Betriebsübergang nach § 613a BGB im Rahmen eines „Asset-Deals“. Dabei bleiben wichtige Fragen offen, die im Wesentlichen an der Schnittstelle zwischen Individual- und Kollektivarbeitsrecht liegen. Der Beitrag gibt einen Überblick über Hindernisse, vor die sich Dienstgeber im Arbeitsrecht der katholischen Kirche auf diesem Weg gestellt sehen und zeigt Lösungsmöglichkeiten auf.

Dr. Jörg Vogel ist Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht und Partner, die Autorin Magdalena Fauth ist Rechtsanwältin der Sozietät BENDER HARRER KREVET, Rechtsanwälte Partnerschaft mbB, Freiburg. Die Autoren beraten regelmäßig kirchliche Einrichtungen bei Umstrukturierungen und Betriebsübergängen.

 

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